Train the trainers – pentru manageri

„Importanta trainingului se observa in absenta trainingului”

Managerul viitorului trebuie să fie şi un foarte bun trainer pentru a vinde viziune, abilităţi, cunoştinţe şi atitudine oamenilor săi, într-un mod care să-i motiveze pe aceştia.

Cursul este intensiv, se parcurg functional elemente teoretice si se insista pe ateliere practice de dezvoltare a abilităţilor de facilitare şi training pentru manageri.

Cursul este important pentru companiile care doresc sa-si dezvolte cultura trainingului intern, proactiva, sistematica si nu ca eveniment. El face parte dintr-o suita de cursuri de management reunite in programul Mentor Managment si dedicate companiilor din toata tara (Iasi, Bacau, Suceava, Neamt, Bucuresti, …)

Curs practic si interactiv pentru construirea sistemului intern de training.

Scop

dezvoltarea cunostintelor, abilitatilor si atitudinii managerilor pentru a construi si sustine sesiuni de instruire pentru echipele proprii.

Participanti

  • manageri
  • team leader
  • coordonatori
  • supervizori
  • traineri interni

Obiective

La finalul cursului Train the Trainers – pentru manageri participanţii vor putea:

  • enumera etapele invatarii la adulti: practica-experienta-constientizare-generalizare-testare practica
  • enumera axele invatarii: cunostinte-abilitati-atitudine
  • identifica probleme (nevoi) de instruire: cognitive (nu stiu?), motorii (nu pot?), afective(nu vor?)
  • sintetiza scop, obiective, structura, in functie de nevoile si prioritatile identificate
  • enumera principalele metode de instruire si eficacitatea in cele trei axe
  • construi o sesiune de instruire in-situ cu ajutorul careia vor invata auditoriul ceva
  • evalua efectele unei sesiuni de instruire
  • primi si oferi feedback ca si traineri

Pentru a beneficia de un program de instruire cat mai apropiat de nevoile organizatiei dumneavoastra  va rugam sa: